Título:
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Selección del personal por competencias
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Autores:
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José Gustavo Ahuerma Cintioni, Tesista ;
Mirta Orrillo, Director de tesis
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Tipo de documento:
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texto manuscrito
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Editorial:
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Salta : Universidad Católica de Salta, 2002
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Dimensiones:
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129 p. / il. / 29 cm
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Nota general:
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Seminario de Tesis
Carrera: Licenciatura en Administración de Empresas, Universidad Católica de Salta, 2002
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Langues:
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Español
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Clasificación:
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TF658 (TF de Administración de Empresas)
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Materias:
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Administración de empresas
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Competitividad laboral
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Gestión del personal
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Selección de personal
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Tesis
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Nota de contenido:
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Motivos de elección, etc. -- Fundamentación teórica: 1. Los individuos y las organizaciones; 2. Administración de recursos humanos; 3. Gestión por competencias; 4. Selección de personal por competencias -- Conclusión final
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