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Título:
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Política, gobierno y gerencia de las organizaciones : acuerdos, dualidades y divergencias
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Autores:
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Jorge Ricardo Etkin
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Tipo de documento:
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texto impreso
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Editorial:
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Buenos Aires : Pearson Educación, 2000
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ISBN/ISSN/DL:
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987-9460-03-0
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Dimensiones:
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411 p. / fig. / 23 cm
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Langues:
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Español
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Clasificación:
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658.012.4 (Gestión, dirección, Técnicas y métodos de gestión. Autoridad. Toma de decisiones. (innovación, negociación,cuadro de mando, outsourcing, benchmarking, gestión del conocimiento; liderazgo en la gestión empresarial...))
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Materias:
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Gestión
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Organizaciones
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Nota de contenido:
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1. Enfoque descriptivo y normativo 2. La organización y el enfoque de sistemas 3. Los factores de la complejidad 4. La organización planeada 5. Los propósitos y su ajuste en el tiempo 6. La organización del trabajo 7. Aspectos metodológicos del diseño 8. Las funciones básicas en el modelo 9. La organización en marcha 10. Procesos de cambio: lo proyectado 11. Componentes culturales de la organización 12. Los elementos del orden simbólico 13. Estrategias de poder y persuasión 14. Las tensiones, crisis y conflictos 15. Efectos no deseados del modelo competitivo 16. La política: el acuerdo y los propósitos 17. El gobierno: la estrategia y el rumbo 18. La gerencia: la praxis del cambio 19. La dimensión social y cultural 20. Gestión de instituciones
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