| Título: | Tendencias, Año VIII, no. 15 - ene./jun. 2014 - El trabajo en tiempo real |
| Tipo de documento: | Serial check-in : texto impreso |
| Fecha de aparición: | 01/01/2014 |
| Fecha de publicación: | 2014 |
| Dimensiones: | 55 p. / il. / 30 cm. |
| Langues: | Español |
Artículos
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"La incorporacion de las nuevas tecnologías en el trabajo, la aparición de nuevos derechos y obligaciones que nacen como consecuencia de la evolución de un estado dentro de una sociedad moderna, la desparición técnica de instrumentos, métodos y [...]
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"En las relaciones de trabajo, los intereses entre empleado y empleador son mutuales. En virtud de que este juego de intereses, los conflictos entre las partes son inevitables. El presente trabajo se centra en el aspecto penal resultante de los [...]
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"La tendencia neoliberal hacia la flexibilización instalada entre nosotros por más de una década no logró resolver el problema laboral sino que lo agravó, Así lo expresó la realidad constatable sin mucho esfuerzo. El crecimiento de la economía, [...]
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"Desde febrero del año 2013, en los ámbitos judicailes y académicos cordobeses se discutía con cierta vehemencia la aplicación retroactiva de la ley 26773 a los juicios en trámite, sobre accidentes y enfermedades laborales. Con distintos argumen[...]
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"El ámbito del derecho laboral no solo comprende la cuestión salarial, sino también todas aquellas relacionadas con la higiene y seguridad del trabajador, las enfermedades inculpables, las del trabajo y las relativas a la seguridad social, es de[...]
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"En todo tipo de sociedad, la decisión unilateral de disolución de un vínculo jurídico trae consecuencias. Esta es una regla elemental. Cuando una parte del contrato adopta la voluntad de romper el compromiso, el destinario de esa decisión, si n[...]
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"La doctrina científica y la jurisprudencia vienen exigiendo sin fisuras, que el concurso de la oferta y la aceptación, como requisitos indispensables para la perfección del contraro, han de contener todos los elementos necesarios para la existe[...]
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El artículo 248 de la Ley de Contrato de Trabajo Argentina y su compleja interpretación y aplicación
"La remisión a normas de otros ordenamientos jurídicos no siempre resulta feliz. Ese es el caso del art. 248 de la LCT y su remisión al art. 38 de la Ley 18.037. Las complejidades derivadas de su derogación normativa y su reemplaz por un texto p[...]
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| H08 TEN 15 | Biblioteca Central | Disponible |
