Nota de contenido:
|
Estructura del derecho sindical; La libertad sindical. el nivel individual; La libertad sindical colectiva de organización; La libertad sindical colectiva de actuación; Responsabilidad jurídica y protección frente a terceros; La empresa como marco de las relaciones industriales; La representación unitaria (I) Órganos y procedimiento electoral; La representación unitaria (II). Funciones; La representación unitaria (III) prerrogativas y garantías; La representación sindical en la empresa; El derecho de huelga; Límites de derecho de huelga; Ejercicio y efectos de la huelga; Medidas conflictivas patronales. Autorregulación de las partes; Heterocomposición de los conflictos colectivos; La negociación colectiva y su estructura; El objeto de la negociación colectiva; El convenio colectivo: sujetos negociadores; Negociación de los convenios colectivos; Perfección, eficacia, administración e impugnación del convenio; reacciones estructurales del convenio; Los acuerdos colectivos; Pactos colectivos laborales y negociación colectiva en la función pública.
|